Rekrutmen Otoritas Jasa Keuangan 2014

Alhamdulillah setelah melalui beberapa tahapan tes rekrutmen Otoritas Jasa Keuangan 2014, akhirnya saya terpilih menjadi salah satu dari 214 peserta yang lolos menjadi Calon Staf Otoritas Jasa Keuangan. Proses rekrutmen yang berlangsung selama kurang lebih 4 bulan ini diikuti oleh sekitar 65.000 pelamar dari seluruh wilayah Indonesia. Banyak kan saingannya?? Jangan khawatir, percayalah pada Alloh dan kemampuan diri sendiri. Jangan minder tapi juga jangan terlalu percaya diri. Santaiii saja bos..

So, saya khusus membuat artikel ini untuk sekedar sharing bagi kalian yang sedang berencana mengikuti rekrutmen OJK atau sekedar penasaran ingin mengetahui bagaimana tahapan rekrutmen OJK.

Let's check it out...

Ada 7 tahapan yang harus dilalui antara lain : 

1. Seleksi administrasi
2. Tes Psikotes 1
3. Tes Psikotes 2 + Pengetahuan OJK + Bahasa Inggris
4. Leaderless Group Disscussion (LGD) dan Inventory Behaviour
5. Interview User
6. Tes Kesehatan + MMPI 
7. Seleksi Pemberkasan

*Setiap tes diberlakukan sistem gugur, jadi kalian harus memberikan kemampuan maksimal di setiap tes yang diikuti.

Oiya... sebelum saya melanjutkan per tahapan rekrutmen, saran khusus dari saya "Bagi kalian yang akan mengikuti rekrutmen ini, ubahlah mindset kalian ingin bekerja di OJK hanya karena gaji besar. Buktikan bahwa kalian adalah orang dengan integritas tinggi yang pantas disandang oleh OJK dan jangan patah semangat ketika nanti gugur di tengah jalan, segeralah bangkit dan coba lagi tahun depan atau cari pekerjaan lain. Semangat!!!"

Oke, mari kita bahas seleksi per tahapan

1. Seleksi Administrasi

Pada tahapan pertama ini, kalian hanya perlu mengikuti arahan dan petunjuk dari vendor rekrutmen OJK yakni PPM Manajemen.Siapkan dokumen-dokumen yang diminta dan cermati petunjuknya. Kesalahan dalam proses mengisi identitas ataupun upload dokumen akan berbuah pada kegagalan. So, cermati benar-benar petunjuk yang diberikan ya....

2.  Tes Psikotes 1

Selang 1 minggu, kalian akan mendapatkan hasil seleksi administrasi. Tahapan tes selanjutnya adalah tes psikotes 1. Soal-soal psikotes yang diberikan hampir sama dengan tes psikotes di rekrutmen BUMN atau perusahaan pada umumnya. So, bagi kalian yang sudah pernah mengikuti tes psikotes...cincai lah. Tapi bagi kalian yang belum pernah, belilah buku soal-soal psikotes dan berlatihlah. Tes Psikotes ini tidak memerlukan waktu yang lama, 2-3 jam tes sudah selesai.

3. Tes Psikotes 2 + Pengetahuan OJK + Bahasa Inggris

Selang 1 minggu, kalian akan menghadapi tes yang ketiga. Pada tahapan tes inilah paling banyak menggugurkan peserta. Tes berlangsung selama 6jam nonstop tanpa jeda (kecuali jeda ke toilet dan sholat), tidak ada jeda makan siang di tahapan ini. Jadi jangan lupa sarapan dulu sebelum berangkat dan jangan lupa membawa bekal minum karena panitia tidak menyediakan konsumsi apapun.Cermati pula perlengkapan yang diminta, jika diminta membawa map warna hijau, maka bawalah map warna hijau bukan warna lain.Oiya satu lagi, jangan lupa memakai jam tangan karena manajemen waktu sangat penting dalam mengerjakan tes ini.

Tes dibagi menjadi 3 sesi, 

• Sesi pertama adalah lanjutan dari tes psikotes. Soal yang diberikan adalah soal psikotes umum. Berlatih dengan soal-soal psikotes yang ada saya rasa itu cukup. 
• Sesi yang kedua adalah tes pengetahuan OJK. Belajarlah segala sesuatu yang berkaitan dengan OJK. Bukalah web OJK dan pelajarilah mulai dari visi misi OJK, susunan Dewan Komisioner, nilai-nilai strategis OJK, pengetahuan tentang sektor mana saja yang diawasi oleh OJK, UU 21 Tahun 2011 dan berita penting yang ada di web. Pahami dan hafalkan yang menurut kalian bisa dihafalkan hahaha...karena materinya buanyak...jadi pahami saja, tidak perlu dihafalkan semuanya.
• Sesi ketiga adalah tes bahasa inggris, sebenarnya bagi kalian yang telah memiliki sertifikat TOEFL PBT minimal skor 500 , TOEFL CBT minimal skor 173, TOEFL IBT minimal skor 61 atau IELTS minimal skor 5.5 tidak perlu untuk menjalani tes ini. Namun karena pada saat itu saya tidak memiliki sertifikat, jadi wajib bagi saya untuk mengikuti tes ini. Waktu yang diberikan kurang dari 1jam dengan 90 soal (40 soal structure dan 50 soal reading, tidak ada listening). Hal yang perlu dicermati pada tahapan ini adalah manajemen waktu, dengan waktu yang singkat dan harus menyelesaikan banyak soal reading yang sudah pasti lengkap dengan artikel bukan persoalan yang mudah. Jadi belajarlah untuk membaca skimming dengan cepat. Jawablah semua soal yang ada dan jangan tersisa satu soalpun.

4. Leaderless Group Disscussion (LGD) dan Inventory Behaviour

Seminggu setelah tes ketiga, maka sampailah di tes LGD dan Inventory Behaviour. Pada tes Inventory Behaviour kita diminta untuk menceritakan beberapa pengalaman kegagalan, kesuksesan dan cara kita dalam menghadapinya. Certikanlah sesuai kejadian yang dialami dan jangan dibuat-buat. 

Selanjutnya tes LGD, pada tes ini akan dibentuk tim yang masing-masing terdiri dari 6 orang peserta yang akan berdiskusi. Setiap peserta harus membuat proker pribadi lalu mempresentasikan ke teman-teman tim. Lalu diskusi akan berlanjut pada proker tim.

Permasalahan yang akan dibahas ada 8 isu strategis yang sedang terjadi di OJK. Lalu kalian diminta untuk membuat proker sesuai isu strategis tersebut sesuai dengan prioritas menurut pendapat masing-masing.

Saran dari saya : 

• Aktiflah untuk mencari tahu informasi tentang OJK dari berbagai sumber.
• Buatlah Head Project , jangan yang abal-abal dan berbau teknis.
• Buatlah 3 project yang menjadi prioritas teratas, meskipun kalian tidak begitu menguasai materi (background pendidikan yang bukan dari ekonomi), carilah informasi sebanyak-banyaknya.
• Pada saat diskusi berlangsung, utarakan proker kalian dengan percaya diri, dengarlah pendapat teman kalian dan jangan egois. 
• Usahakan proker tim dipilih berdasarkan musyawarah mufakat, no VOTING please!!!

5. Interview User

Pada tahapan ini, setiap peserta akan dihadapkan pada 3 user yang akan mewawancarai. Wawancara akan sangat bergantung pada user, jadi satu peserta dengan peserta lain akan berbeda. Pada saat saya interview, pertanyaan yang diberikan seputar pengetahuan OJK, pengalaman kerja sebelumnya, motivasi bekerja di OJK, ide riset apa yang akan diberikan jika saya diterima ( karena background saya statistika, jika jurusan lain mungkin akan berbeda pertanyaan), pengetahuan tentang statistika dll. Interview berlangsung sekitar 40menit per peserta. Interview menggunakan bahasa Indonesia atau bahasa Inggris atau menggunakan keduanya ( ketika saya interview, saya menggunakan kedua bahasa tersebut, bahasa Indonesia di pertengahan awal interview dan bahasa Inggris di pertengahan akhir interview). 

Pada akhir wawancara, peserta akan diberi kesempatan bertanya, saran saya jangan menanyakan hal yang tidak lumrah seperti cuti, libur dll. Bertanyalah hal berbobot mengenai OJK. Tunjukkan antusiasme kalian untuk bergabung di OJK.

6. Tes Kesehatan dan MMPI

Tes kesehatan dilakukan oleh Kimia Farma, ada bermacam-macam tes yang dilalui antara lain :

• Tes Mata
• Tes Gigi
• Tes Rontgen
• Tes Urine
• Tes EKG
• Tes Darah
• Tes Berat Badan dan Tinggi Badan
• Tes Tekanan Darah

Tes berlangsung kurang lebih selama 4 jam tergantung dari banyak antrian peserta. Sebelum melakukan tes ini berusahalah meluangkan waktu untuk olahraga, makan makanan yang sehat (jangan makan makanan berlemak, gorengan dll), tidur yang cukup dan berdoalah. Bagi perokok, jangan merokok beberapa hari sebelumnya. Akan ada anjuran untuk berpuasa 9-10 jam sebelum tes kesehatan dilakukan, maka berpuasalah, jangan makan dan perbanyak minum air putih.

Tes selanjutnya adalah MMPI. MMPI yang merupakan singkatan dari Minnesota Multiphasic Personality Inventory yang berguna untuk mengukur tingkat psikopatologi seseorang. Tes berlangsung selama kurang lebih 1 jam. Pertanyaan cukup bervariatif dan kadang memiliki kesamaan antara satu pertanyaan dengan pertanyaan lainnya.  Jujurlah dalam setiap menjawab pertanyaan dan jangan dibuat-buat. Kalau kalian penasaran pertanyaan seperti apa, berikut saya beri contoh pertanyaan yang ada :

• ·         Apakah Anda pernah memiliki niat untuk bunuh diri ?
• ·         Apakah Anda pernah mendengar suara-suara yang tidak didengar oleh orang lain ?
• ·         Apakah Anda sering bermimpi buruk?
• ·         Apakah Anda sering berbohong kepada orang lain ?
• ·         Apakah Anda pernah tertarik kepada lawan jenis ?
• ·         Apakah Anda pernah menonton film dewasa ?
• ·         Apakah Anda ikut tertawa ketika teman Anda menceritakan humor dewasa ?

7. Seleksi Pemberkasan

Selang waktu antara tes kesehatan dan pemberkasan cukup lama, kurang lebih 1 bulan lamanya. Seleksi pemberkasan disini kita diminta untuk mengumpulkan beberapa dokumen antara lain

•  Ijazah asli dan transkrip asli ( ditahan oleh OJK selama masih ikatan dinas )
• Daftar riwayat hidup
• Pas foto
• Fotocopy KTP, Ijazah, Transkrip, SKCK, NPWP, Surat Nikah (bagi yang sudah menikah)
• Surat Lolos Butuh (bagi PNS) / Surat Referensi Kerja / SK Pemberhantian (bagi yang sudah bekerja)
• dll

Untuk surat lolos butuh/ surat pemberhentian perlu dicermati, karena beberapa perusahaan memerlukan waktu yang lama dalam mengeluarkan surat tsb. Jika dalam prosesnya memiliki masalah misal waktu pengeluaran surat referensi/ lolos butuh melebihi batas waktu yang ditetapkan oleh OJK, maka segeralah untuk menghubungi pihak OJK.

Nah, demikian sedikit sharing dari pengalaman saya mengikuti rekrutmen PCS OJK 2014. Semoga bermanfaat ….